전에 직장을 옮겼을 때 인터넷에서 정보를 찾을 수 없었기 때문에 이번에는 변경 신고 후 필요한 서류와 필요한 시간을 여러분과 공유하겠습니다~
동일 직종 코드에 대한 근무지 변경 신고
동일한 직종 코드의 일을 바꾸고 싶다면 일을 시작한 후 14 일 이내에 출입국사무소에 신고해야 합니다.
전 직장의 마지막 근무일에 미리 신고하고 싶었지만 1345에 물어봤더니 안 된다고 했다.
새로운 직장에 입사한 후에만 신고할 수 있다고 해요.
다른 직종 코드에 대한 직장 변경 신고
다른 직종 코드인 경우 비자 다시 신청해야 합니다. 먼저 일할 수 없다며 1-2 개월 동안 검토해야합니다. 처음부터 비자를 신청하는 것과 같습니다.
직장 변경 신고하는 동시에 F2비자로 변경할 수 있습니까?
예전에 E7비자 신청 시 1345 전화로 물어봤는데 F2비자의 요구점수(80점)를 충족하면 F2비자를 직접 신청할 수 있다고 해요
이번 직장 변경 신고를 할 때, 점수가 충족하는데 직장 변경 신고 신청과 동시에 F2 비자로 변경하고 싶었습니다.
다만, 근무지 변경 신청을 할 때 F2비자로의 전환 신청을 동시에 할 수 없습니다.
1345은 민원당 한 가지 업무만 할 수 있다고 말했습니다. F2비자로 전환하기 위해 먼저 직장 변경 신고를 해야 합니다.
그리고 F2 비자를 신청하려면 무법최기록증면서가 필요하다는 걸 잊었습니다.
따라서 F2비자 신청을 나중에만 할 수 있습니다
근무지 변경 신고 준비 서류
- 여권
- 외국인등록증
- 통합신청서
- 외국인 직업 신고서
- 체류지 입증서류(체류기간 연장 또는 체류지 변경 신고를 같이 하는 경우 추가)
- 수수료 없음(체류기간 연장 시 6만원 추가)
- 원 근무처 장의 이적 동의서
- 새 회사에서 준비한 문서
- 고용계약서 원본 및 사본
[연봉, 일당근로시간, 계약기간(3개월 이상), 직무내용 등을 기재해야 합니다.] - 고용사유서
- 재직증명서
- 사업자등록증
- 법인등기부등본
- 납부내역증명(납세사실증명) 또는 회사재무제표
- 납세증명서(국세완납증명서)
- 지방세 납세증명서
- 고용보험피보험자격취득 내역(사업장용)
- 고용계약서 원본 및 사본
직장 변경 신고
5월 10일 수요일:
회사의 문서 중 너무 상세했기 때문에 쓸 수없는 것을 기제할 까봐 했는데 직원이 다행히 기분은 좋았고(?) 문제가 없었어요
그는 내가 왜 직장을 바꿨는지, 어떤 회사인지, 어떤 일을 할 것인지, 회사에 외국인 직원 몇 명이 있는지 물었다
그는 비자를 연장해야 하기 때문에 6만원의 수수료가 있다고 했습니다
ATM으로 지불할 것 같아서 여권을 받으러 돌아갔습니다
그러나 그냥 현금으로 직원에게 지불하면 됩니다
돈을 낸 후에 직원은 누락 된 서류가 있다고 말했습니다
그는 식비가 연봉의 일부가 될 수 없기 때문에 계약서을 다시 작성해야한다고 말했다
또한 주소를 변경하고 싶은 사람만 체류지 입증서류를 제출해야 알았는데 결국 제출해야 할 두 가지 문서가 있습니다
그는 종이에 적힌 번호로 준 종이와 함께 서류를 팩스로 보내면 된다고 합니다
그리고 그는 나에게 외국인 등록증을 돌려 주었습니다
5월 12일 금요일:
나는 그 서류들을 출입국사무서에 팩스로 보냈다. 출입국사무서 팩스가 전송 못 하는 경우가 많기 때문에 퇴근 후 1345에 전화를 걸어 수신 여부를 물었습니다
1345의 직원이 받지 못했다면 연락을 해줄거라고 해서 수신여부는 확인할 필요가 없다고 했다.
정말로 확인하고 싶다면 6시 이전에 전화하여 물어봐야 합니다
그래서 더 이상 묻지 않았습니다 ㅋㅋㅋㅋ
5월 22일 월요일:
심사가 통과되었다는 문자 메시지를 받으면 외국인 등록증을 가지고 새 비자 종료일에 스탬프를 찍을 수 있습니다
같은 직종으로 일했기 때문에 전체 절차가 예상보다 쉬웠고, E7비자에 지원할 자격이 있는지 구체적으로 확인할 필요가 없었기 때문에 빨리 끝난 것 같습니다
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